ANKARA – ABD’li firmada sendikalaştıkları için işten atılan Cargill işçileri eylemlerinin 1000’inci günüde Tarım ve Orman Bakanlığı önünde eylem yapmak istedi. Polisin izin vermemesi üzerine sendikaları Tek Gıda-İş önünde bekleyen işçiler, polis amirinin “Biz devletin gücüyüz, neler yapabileceğini gösteririz” tehdidiyle karşılaştı. İşçiler daha sonra gözaltına alındı. Gözaltı işlemlerinin ardından serbest bırakılan işçiler polisin “Evinize dönün” sözüyle Bursa’ya araçlarıyla yola çıktılar. Ancak işçiler Ankara çıkışında yolda durduruldu, sokağa çıkma yasağını ihlal ettikleri gerekçesiyle ceza kesildi. 9 işçiye kişi başı 900 liradan toplamda 8 bin 100 lira para cezası verildi.

İşçiler, Ankara çıkışına kadar polis aracının kendilerine eşlik ettiğini ve kendilerine “Herhangi bir işlem yapılmayacak, yola devam edin. Elinizdeki evraklar sizin için geçiş belgesi” denildiğini aktararak, daha 2 km gitmeden ekip aracı tarafından çevrildiklerini söyledi.

İlgili Haber:  Cargill İşçileri, İş Güvencesi Taleplerinde Kararlılar

İşçiler, “Bizi sendika binamızdan, özel mülkümüzden zorla çıkardılar” diyerek, olayı şöyle aktardı:

“İşçiler polise “Ankara’da bize ceza kesen polisler bir tutanak verdiler. Bununla Karaman’a gidebilirsiniz dediler. Karaman’ın girişinde yine plakalarımız verilmiş yine 04:45’de sokağa çıkma yasağı sebebi ile ceza kesildi. Bu ülkede emniyet müdürünün sözü bu demek ki. Herkes zulmünde boğulsun.”

NE OLMUŞTU?

Cargill’in Bursa-Orhangazi’deki nişasta fabrikasında bulunan 14 üretim işçisi, Tekgıda-İş sendikasıçatısı altında örgütlemeye çalışırken 17 Nisan 2018’de işlerinden atıldı. Nisan 2018’de 14 işçinin işten çıkarılmasından önce de 7 işçi yine sendikaya üye oldukları için aynı fabrikada işten çıkarılmıştı. Bu 7 işçi 2015’de ve 2018’de mahkemeyi kazandılar ve Yargıtay sendikal faaliyetleri nedeniyle işten çıkarıldıklarına karar verdi.

İlgili Haber:  Cargill İşçilerinden Çağrı

2019 Aralık ve 2020 Şubat aylarında, Bursa Bölge Mahkemesi, 17 Nisan 2018 tarihinde işten çıkarılan 12 işçi için karar verdi (2 işçi işe iade davası açmadı). Mahkeme, söz konusu 8 işçinin tamamıyla sendikal faaliyetleri nedeniyle işten çıkarıldığına karar verdi. Mahkemeye göre diğer 4 işçi ise, işyerinde işten çıkarılmalarını gerektirecek herhangi bir ekonomik gerekçe olmadığından ve Cargill bu işçilere işyerinde alternatif bir iş önermediği için haksız bir şekilde işten çıkarıldı. 12 kararda da işçilerin işe iade edilmesi emredildi.

2015’ten bu yana, Türkiye’deki yüksek mahkeme, Cargill’in sendika faaliyetlerine ve üyeliğine misilleme olarak işçileri işten çıkardığını belirten ve işe iade edilmelerini emreden kesin kararlar verdi. Ancak Cargill işten çıkarılan hiçbir işçi işine geri başlatılmadı.